Unsere Dienstleistung

Vom Anforderungsprofil bis zu den Absagen bieten wir Unterstützung im gesamten Prozess der Personalgewinnung. Die Dienstleistung Personalgewinnung ist modular aufgebaut. Es wird zwischen dem Standard-Modul (S) und verschiedenen Premium-Modulen (P1-P10) unterschieden.

Das Standard-Modul bildet die Grundlage der Dienstleistung. Es beinhaltet die Nutzung von BaSys, die Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, das Bewerbungsmanagement sowie Absagen und Abschlussarbeiten.

Aufbauend auf dem Standard-Modul kann die Dienstleistung um Premium-Module erweitert werden. Zu unseren Angeboten im Premium-Segment gehören Workshops zur Festlegung von Anforderungsprofilen, die Eignungsprüfung, die Konzeption, Organisation und Durchführung von schriftlichen und mündlichen Auswahlverfahren sowie die Potenzialanalyse. Die bedarfsgerechte, individuelle Zusammenstellung der Module bietet maximale Flexibilität in der Ausgestaltung der Unterstützungsleistung.